26年WP人力资源管理国网公司人力资源管理数字化问题与对策研究10.66-AI13.76(25507字).doc

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I摘要在数字经济全面发展、新一代信息技术加速更新的时代背景下，数字化转型已成为社会治理与组织管理变革的核心驱动力，人力资源管理数字化也成为推动企业提升管理效能、实现高质量发展的重要因素。本文以国网公司为对象，综合运用文献分析和问卷调查的方法，系统梳理其人力资源管理数字化现状，基于人力资源管理数字化相关理论，结合收集到的 203 份有效问卷数据，从组织、技术、数据和资源四个维度诊断问题及其成因。调查发现公司人力资源管理数字化仍存在以下问题：（1）组织上跨部门协同不力；（2）技术上系统迭代响应滞后；（3）数据上跨系统间存在数据孤岛；...

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