22年WP 谦逊领导力和公司绩效的关系——以团队信任为中介变量-约33759字符.docx

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浙江工商大学杭州商学院毕业论文正文题目：谦逊领导力与公司绩效的关系——以团队信任为中介变量The Relationship between Humble Leadership and Firm Performance – Taking Team Trust as a Mediating Variable学院：管理学院专业：工商管理学号：1810110227学生姓名：陈磊指导教师：王任达毕业论文：正文二○二二年一月1 毕业论文：正文谦逊领导力与公司绩效的关系——以团队信任为中介变量摘要：随着时代的进步，世界的经济也在不断发展。当今中国，市场变化日新月异，新兴技术层出不穷，一天一个样的市场环境对中国企业家们发起...

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