26年WH人力资源管理河北鼎邦市政工程有限公司员工培训优化策略研究12.83-AI8.82(19657字).docx

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1摘要新型城镇化与建筑业数字化转型的双重背景下，我国市政工程行业踏入了高质量发展的新阶段，工程建设的要求持续提升，员工的技能水平同工程质量、施工效率与企业可持续性发展休戚相关，也是市政工程企业增强核心竞争力的关键支撑。由于员工培训是改善人力资本质量以适应行业转型的重要方式，因此提升员工培训体系的科学性与实效性就变得格外重要。本研究把河北鼎邦市政工程有限公司作为对象，综合运用文献研究、问卷调查以及深度访谈等方法，全面剖析该公司员工培训体系的现状与要点。研究发现，该公司的培训体系主要存在培训需求分析过于宽泛化、培训内容实用性不...

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