25年CH法学-新业态劳动者权益保障的法律缺位与补正-约10885字符.docx

摘 要随着数字经济的蓬勃发展，以外卖骑手、网约车司机为代表的新业态劳动者规模持续扩大，已成为我国劳动力市场的重要组成部分。然而，新业态用工模式的灵活化、虚拟化特征，使其权益保障面临劳动关系认定模糊、劳动报酬不合理、社会保障缺失、工作安全风险高等多重困境。本文聚焦外卖骑手与网约车司机两类典型群体，深入剖析其权益保障现状与困境，从法律制度、监管机制、平台责任及劳动者维权能力四维度探究问题根源，进而提出完善劳动关系认定标准、健全劳动法律法规、加强监管力度、压实平台企业责任及提升劳动者维权能力等系统性对策，以期为构建新业态劳动者权益...