XX 大学本科生毕业设计（论文）摘 要社会转型与家庭结构变化过程中，传统文化、经济模式和社会环境共同作用使家庭劳动分工问题愈发突出。研究显示女性多承担家庭主要家务与育儿工作，这种分配失衡既制约女性个人发展，也影响家庭关系和谐。本研究选取全职妈妈 A 某家庭，运用个案工作法剖析家庭劳动分工失衡的现象。深度访谈发现 A 某长期承担大量家务育儿工作，却未获丈夫理解支持，劳动付出与回报失衡。分析得出传统性别观念束缚、A 某自我价值认知偏差和家庭成员沟通不畅是主要成因。研究基于社会支持与家庭系统理论制定实施介入方案，搭建家庭成员沟通平台促...
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